Hva er Grunnbeløp (G)?
Grunnbeløpet (ofte kalt “G”) er et tall staten bruker for å beregne ulike trygde- og pensjonsordninger i Folketrygden – for eksempel sykepenger, dagpenger (arbeidsledighetstrygd), uføretrygd og foreldrepenger. G justeres vanligvis én gang i året, som oftest 1. mai, og settes ut fra forventet lønnsvekst i Norge.
• I 2023 var 1 G på 118 620 kroner.
• Fra 1. mai 2024 er 1 G fastsatt til 124 028 kroner.
Tips: G kan variere litt fra “gjennomsnittlig G” for året, som NAV bruker i enkelte beregninger. Sjekk nav.no for alltid oppdatert informasjon.
Hvorfor finnes G?
Du kan se på G som en “målestokk” som bestemmer hvor mye du kan få i ulike stønader. Har du rett til sykepenger eller uføretrygd, beregnes utbetalingene dine ofte på grunnlag av G – for eksempel 6 G som en øvre grense. Hvis du tjener mer enn 6 G, vil du likevel ofte bare få stønaden basert på 6 G.
G påvirker også:
- Dagpenger (hvis du mister jobben eller er selvstendig næringsdrivende og oppfyller kravene)
- Foreldrepenger (stønadsbeløp, lengde på permisjon)
- Uføretrygd og alderspensjon (vekting av hvor mye du får)
Et eksempel: Er maksgrensen 6 G og G er 124 028 kr i 2024, ganger du 124 028 kr med 6. Det blir 744 168 kr i året som øvre grense for beregning av enkelte ytelser.
Hvordan påvirker dette deg som nystartet gründer?
1. Dagpenger for selvstendig næringsdrivende
Hvis du er selvstendig næringsdrivende og i en periode ikke har oppdrag, kan du under visse vilkår få dagpenger. Hvor mye du kan få, og om du kvalifiserer, avhenger også av inntekten din målt i G.
2. Sykepenger og foreldrepenger
Som selvstendig næringsdrivende kan du få sykepenger eller foreldrepenger. Du kan tegne en frivillig forsikringsordning for sykepenger gjennom NAV, og verdien beregnes delvis ut fra G. Høyere inntekt gir ofte høyere ytelser, men det er som oftest en maksgrense på et visst antall G.
3. Pensjon (OTP) og 12 G-grensen
I Norge er det krav om en Obligatorisk Tjenestepensjon (OTP) for ansatte i de fleste bedrifter. Som arbeidsgiver må du sette av minst 2 % av lønnen opp til 12 G for hver ansatt.
• 12 G i 2024 utgjør 12 × 124 028 kr = 1 488 336 kr.
Hvis en ansatt tjener under 12 G, skal du trekke pensjon av hele lønnen. Tjener vedkommende for eksempel 600 000 kr, blir det 2 % av 600 000 kr som settes av.
4. Unntak fra kassasystem (3 G-grense)
Driver du med sporadisk kontantsalg, kan du slippe å bruke et spesielt kassasystem hvis kontantsalget ditt ikke overstiger 3 G i løpet av et år.
• 3 G i 2024 er: 3 × 124 028 kr = 372 084 kr.
Hvis du holder deg under dette, kan du dokumentere kontantsalget i en innbundet bok eller med forhåndsnummererte bilag. Overskrider du 3 G, må du ha et kassasystem som følger kassasystemloven.
Hvordan justeres G?
Grunnbeløpet justeres vanligvis én gang i året under det såkalte trygdeoppgjøret, og baseres på forventet lønnsvekst i Norge. Det betyr at tallet kan øke (eller i teorien synke, men det er sjeldent) fra år til år. Ulike ytelser og pensjoner oppjusteres deretter i takt med dette nye beløpet.
Vanlige misforståelser
-
“Alle utbetalinger er direkte lik G”
Nei, G er en rettesnor. Du ganger G med spesifikke satser for å bestemme stønadsbeløp (f.eks. 6 G, 12 G). -
“Grunnbeløpet endres flere ganger i året”
I praksis justeres det som regel bare én gang i året, fra 1. mai. -
“Hvis jeg tjener over 6 G, får jeg ingen stønader”
Du kan fortsatt få stønader, men de kan være begrenset til et visst antall G. -
“3 G, 6 G , 12 G … alt er det samme”
Nei, det finnes ulike regler og beløpsgrenser for ulike ytelser (f.eks. 3 G for kassasystemunntak, 6 G for enkelte stønader, 12 G som OTP-grense).
Historiske satser
Grunnbeløpet har økt jevnt de siste årene. Noen eksempler:
- 2020: 101 351 kr
- 2021: 106 399 kr
- 2022: 111 477 kr
- 2023: 118 620 kr
- 2024: 124 028 kr
Du finner en fullstendig oversikt på nav.no eller i offentlige registre.
Kort oppsummering
- Grunnbeløpet (G) i Folketrygden justeres årlig, og for 2024 er det 124 028 kr.
- G danner utgangspunktet for dagpenger, sykepenger, foreldrepenger og pensjon.
- Ulike ytelser kan være begrenset til et visst antall G (for eksempel 6 G eller 12 G).
- Hvis du bare har sporadisk kontantsalg under 3 G, kan du slippe krav om et spesielt kassasystem.
- Hold øye med NAV sine nettsider for oppdatert og korrekt informasjon.
Ved å følge med på Grunnbeløpet (G) og regler knyttet til det, får du bedre oversikt over hvilke rettigheter og plikter du har – enten det dreier seg om dagpenger, pensjon for ansatte eller unntak fra kassasystem.